销售顾问简历怎么写？

在您开始担任销售顾问之前，您需要了解仅收钱并将商品交给买家是不够的，向他展示买家将收到的该产品的所有优势同样重要。您作为销售专家的建议可以在您的商店购买商品时发挥决定性作用。而销售助理的简历怎么写，我们会在文章中考虑。

销售顾问的简历应包含以下信息：

• 您的个人资料；
• 任期、以前工作的地点；
• 您所履行的职位、职责；
• 您过去工作的特点（积极品质）；
• 你在那里发现的你自己的积极品质和技能——这帮助你前进。

简历必须写得正确无误。 它不应包含与您想在新地方收到的作品主题不相符的信息。不必要的细节是不可接受的，暗示你的自尊心，这是对他人的冒犯——这是一种不好的形式。

不要用过分陈腐的概念来操作，比如“社交能力”、“责任感”，以便在这些词不那么重要的公司找到工作。仔细权衡这些概念品质中的每一个的利弊。例如，如果您在传送带上的包装部门找到一份工作，那么同样的沟通技巧就不值得一提——您不会每天在这个工作场所陪伴数百名客户。但是销售助理需要所有这些品质。

不要使用诸如“我想在一个专业团队中工作，解决大量问题”之类的陈词滥调。 很明显，销售计划越大，你越早完成，你去工作的连锁店或大卖场的收入就越大。但是在面试的时候你肯定会被问到， 你究竟如何想象你的工作日，你的计划是什么。 尽管如此，在你的简历中指出了这样的陈词滥调，在第一句话中解释它对你意味着什么。雇主正确理解这一点很重要 - 并邀请您参加面试，而不是下一个候选人。

在求职信中，您无需复制简历中指明的信息。 其目的是向雇主表明您对销售助理的空缺感兴趣是有原因的。

你可能想在这封信中提供一些有趣的信息，你是如何以及为什么被销售顾问的工作所吸引，展示你是如何做到这一点的，讲述你以前工作的公司的一些情况。但不要得意忘形！信不宜过长，两页以上。做出决定的招聘人员或主管、副主管在同一天处理数十封其他候选人的来信和简历时，不应在这封信上花费 40 分钟或更长的时间。 你的任务是诚实，有效地提升自己，以目前的方式宣布自己，而空缺是开放的，没有一个最好的候选人做到了。

销售助理是商店、大卖场，甚至是市场上零售店的面孔，是现代市场的面孔之一，让我们不要害怕这种比较。不辜负畅销书的形象符合您的权力和利益。不管你要卖什么——家具、男装、鞋子、提供电脑服务、珠宝、家用电器、化妆品。无论是自行车还是滑雪板，咨询卖家的工作本质在任何地方都是一样的。买方为货物付款。而卖家是这个产品的“向导”。许多年前，他成为了一种集体现象——今天，交易大厅的收银员和员工也兼任随行顾问的职能。即使在像 Magnit 和 Pyaterochka 这样的杂货店，有时仍然需要卖家的建议和建议。

每个人都有缺点，弱点。但绝对不可能将它们画在简历和求职信中。 我们每个人的心理都是这样的，一个人更倾向于坏事。

销售顾问的工作开发了相当多的个人品质。

• 勤勉.完成既定的销售计划很重要。任何公司都在“销售”位置上，就像在商业公司的基础上一样。
• 沟通能力，良好的沟通能力。 如果你不爱说话，“你一句话也说不出来”，而且你不想回答问题，下一个买家要么转向另一位顾问，要么不买产品就离开。当工作需要您时，轻松与人联系。
• 一份责任。 您在同一个杂货超市的每一天都以向高级管理人员报告结束。特别是，此人将是您的经理、管理员或商店主管。
• 为结果而努力的能力.广告是伟大的，但要像广告一样，不仅要达到你的销售目标，还要给每一位客户留下好印象。让他一次又一次地回到你的商店。销售人员的工作不仅是对特定员工个人素质的“提升”，而且是在专业团队中协调良好、明确的工作，求职者喜欢在简历中提及这一点。
• 压力耐受性 - 如果销售计划着火了，请记住，并非一切都取决于您。当然，您必须尽一切可能适应计划。
• 轻松学习—— 顾问几乎总是在处理新事物。从他那里收到的信息将帮助怀疑的客户了解他不完全理解的内容。与这种品质齐头并进的愿望是在他们的职业中进一步发展。
• 足智多谋 您将清楚地了解客户想要什么。如果他总体上喜欢该产品，但没有找到他想要的所有东西，那么该产品可能需要一个配件来满足客户的需求。告诉买家正确的决定。
• 乐观 到处保存。强调购物的一切积极因素。买家的心情取决于你的心情。
• 整齐的样子。 强制性要求。一个25岁的男人来店里打工，脸颊没刮胡子，发型轮廓参差不齐——这不再是轻微的疏忽，而是对自己平庸的漠视。

销售顾问的主要职责如下：

• 客户咨询；
• 接收和展示货物；
• 直接参与产品销售；
• 填写报告；
• 维护交易大厅的清洁度。

收银员的部分职责也可以分配给销售助理，例如：

• 使用电子收银机；
• 保存报告并将收益转移到收款服务处；
• 参与盘点。

因此，电子产品的销售顾问（在零售连锁店）必须回答客户的问题，例如：

• 关于制造商和生产该单位商品的国家；
• 关于智能手机执行的主要功能（平板电脑、智能手表、上网本或其他设备）的存在；
• 提供有关保修支持的信息。

如果您是一名经理，并且正在寻找一位销售顾问来代替离职的人，那么您肯定会在简历中寻找许多问题的答案。

• 他是否受过中等教育.然而，看到申请人的毕业证书后，雇主的问题就消失了。
• 最重要的计算机程序的工作知识 至少在 Word 和 Excel 级别。自 2010 年代初以来非常受欢迎。购买了 1C 软件包 - 申请人必须至少熟悉其工作的基础知识。例如，作为销售助理1C一部分的程序“收银员”、“物流”是他的起点。
• 工作经验。 可选，但可取。

申请人，如果他有所成就，将表明它。例如，有关赢得与销售相关的任何竞赛和提名的信息。对他来说，这是获得商店销售助理工作的额外机会。

简历应反映特定雇主对申请人的期望。 如果您没有工作经验，可以跳过此栏。 许多雇主准备协助培训。新手可以通过在第一天正式注册（TC 的人力资源部门必须这样做）来完成他们的兼职工作（例如兼职）。实习的试用期依法不得超过三个月。

如果申请人之前在某个地方工作并取得了积极的成果和一些成就，他会在简历中说明这一点，他将根据标准条件立即获得全薪。

无需提供任何个人信息。但在面试时，您将被要求填写一份额外的问卷。 尤其是婚姻状况（如果有的话）、特定申请人的居住地点和条件、他是否患有职业病等等。对于某些问题，例如关于爱好的问题，申请人有权不回答。

考虑一个完成的简历的例子。

伊万诺夫·弗拉基米尔·马尔科维奇

• 出生日期：1985 年 3 月 1 日
• 婚姻状况：已婚
• 以下是家庭地址、联系电话、E-mail（这里给他们没有意义）

目标: 找一份销售助理的工作。

在 O'Key 和 Metro 大卖场工作了 10 年。

• 2007-2010 - “O'key”，顿河畔罗斯托夫，罗斯托夫-扎帕德尼，马利诺夫斯基大街。体育用品部。
• 2010-2017 – 地铁，罗斯托夫-扎帕德尼。移动电子与多媒体设备系。

职责： 直接参与商品和橱窗的设计、商品的销售、消费者需求的研究、商品的收货和拆包、未售出商品的核算。按公司、制造商、标准对商品进行分类。

个人素质

• 了解参与销售的员工的工作细节。鼓励客户购买他们今天需要的东西。
• 抗压，我很容易与买家联系。我在一个团队中清晰而高效地工作。设定一个体面的结果，全心全意地工作和进一步发展的愿望。

成就和技能： 遵守商品竞争的规则和规范、商品推销（更新商品范围）、商店橱窗和零售空间设计的个性化方法。

高等教育： 2002-2007 – 食品与贸易大学贸易学院。她在奥林普购物中心完成了实习，担任体育用品部门的销售员。

额外的高级培训课程

• 2011 - 远程销售课程。创始人 - 乌克兰基辅时尚中心
• 2013 - 课程“成功销售的 10 个步骤”。公司“Unison”，莫斯科。

高级 PC 用户，能够使用电子收银台和办公设备。

在编写简历时遵循上述所有规则，您很可能会得到您喜欢的公司的雇主（代表）的面试。