外贸经理：特点、责任、利弊

现代商业将其活动扩展到俄罗斯联邦以外，专注于世界市场。商品、服务、信息和科学发展的国际交流是对外经济活动——FEA 等广阔概念的组成部分之一。这个经济部门属于市场领域。

在立法层面，它享有一定的法律和经济独立性。 对外经济活动的主要原则是 以自有财力、物力、技术资源的周转，获取商业利润。 让我们看看外贸经理到底是做什么的。

管理的众多领域之一是对外经济活动的专业化。在业务与外国合作伙伴相关的商业结构中需要外国经济活动经理。 公司的活动类型决定了此类专家的职责范围。

• 产品出口国外.在这种情况下，员工将不得不解决与寻找买家、分析竞争环境和市场容量相关的问题。
• 进口外国商品。 经理将不得不寻找供应商，并研究感兴趣产品的价格水平。

在工作中，外贸专家遵循俄罗斯联邦立法、国际贸易法规范、海关法典、货币监管法以及公司内部法规和管理命令。对组织内经理工作的监管是使用名为 职位描述，在该州注册期间介绍专家。 对外经济工作的经理负责人是公司的部门负责人、商务总监和总经理。

目前，对外经济活动经理的职业 在劳动力市场上前景广阔且需求旺盛.空缺职位的竞争通常会达到 6-7 名申请者。薪水直接取决于专家的经验和技能水平。平均而言，新手经理可以赚取 15 到 3 万卢布，几年后他的金钱奖励已经可以从 75 到 15 万卢布不等。当然，很大程度上取决于公司的水平和员工职业发展的成功与否。

外贸经理总是有发展前景的。 从普通专家开始工作，并不断提高教育水平，员工可以快速建立自己的职业生涯并担任管理职位或从头开始组织自己的业务。

对外经济活动专家的工作意味着 日常履行一定范围的职责：

• 与合作伙伴谈判和交换商业信函；
• 签订合同并控制其执行；
• 每日监测汇率；
• 物流流程的组织和货运成本的优化；
• 定价、资金流动控制；
• 准备海关文件；
• 注册或接收必要的文件，如证书、许可证、执照、质量护照等；
• 分析和监测市场，确定供需水平之间的关系；
• 处理客户投诉或在收到质量不合格的货物时提出投诉；
• 寻找新的合作供应商或客户来销售产品；
• 参加公司的专业展览、研讨会、演讲、会议。

为了应对如此广泛的责任，外贸专家需要 精通现代计算机程序，准备出国出差，并熟悉合作国家的语言、习俗和文化传统。 本专业男女皆宜。雇主认为申请人的年龄在 25 至 45 岁之间是最佳选择。优先考虑流利的英语以及中文或德语的候选人。

在考虑担任对外经济活动经理职位的候选人时，主要关注他与外国合作伙伴签订合同的经验。如果申请人在雇主感兴趣的领域与商业伙伴建立了关系，那也不错。今天，这样的专家在劳动力市场上受到高度重视，并且总是很受欢迎。 用人单位对外贸经理的一般要求如下：

• 候选人已在高等教育机构完成对外经济活动领域的国际管理或经济学、海关、物流或财务管理课程之一的培训；
• 优秀的外语知识；
• 了解贸易和物流领域的国际立法；
• 与海关当局和与外国客户合作的运输公司互动的经验；
• 起草合同、索赔、验收证书、规格、声明、主要会计文件和其他业务术语的能力；
• 与外国合作伙伴进行商业谈判的技能；
• 与报关行相关的经验；
• 了解外汇规则。

开始从事外贸业务员的工作， 候选人必须有至少5年的工作经验。 如果申请人刚从专业大学毕业，可以带他到公司作为实习生或助理经理试用期。对外经济活动领域的专家 必须不断提高他们的知识，并了解与其工作相关的国内外立法的所有变化。

在对外经济领域工作既有积极的一面，也有消极的一面。白天的工作强度和经理的负担都很大，经常要在不规律的工作时间内工作。但这样的工作报酬丰厚，并提供了自我发展的机会。

专业优点：

• 相当快速的职业发展和劳动力市场的需求；
• 出差的可能性；
• 练习口语和商务外语；
• 有经验的高收入；
• 在舒适的办公条件下工作，雇主提供一定的社会保障；
• 不断自我完善的需要。

在对外经济活动领域工作的缺点：

• 汇率频繁波动，影响利润水平和销售计划的执行；
• 刚刚开始职业道路的人的收入相对较低；
• 多任务处理通常会造成冲突和压力；
• 决策的高风险和责任；
• 需要与任何合作伙伴建立关系。

对外经济活动经理这一职业相对年轻，但已经相当有前途。 这项工作需要基础知识和良好的记忆力，控制许多多向过程的能力，管理你的时间和情绪。 很大程度上取决于个人素质和学习能力，但这是值得的。